(Junior) Manager Labeling (m/w/d)

München

Vollzeit

Festanstellung

Das macht die Denk Pharma:

Seit 1948 ist die DENK PHARMA als Familienunternehmen in mehr als 80 Ländern tätig.
Unter unserem Slogan "Quality for your Health – Made in Germany" schaffen wir für alle Kunden mit unseren Produkten Zugang zur Heilung.
Als eines der wenigen Pharmaunternehmen weltweit stellen wir unseren Kunden exakt die gleichen Arznei- und Nahrungsergänzungsmittel zur Verfügung, wie sie in Deutschland erhältlich sind. Um dies sicherzustellen, werden unsere Produkte nahezu zu 100 % in Deutschland hergestellt, in Deutschland auf ihre Qualität kontrolliert und in Deutschland zugelassen.

Deine Rolle auf einen Blick:

Als (Junior) Manager Labeling (m/w/d) verantwortest du die eigenständige Erstellung, Prüfung und Freigabe von regulatorischen Texten und Artworks für unsere Arzneimittel und Nahrungsergänzungsmittel. Dabei arbeitest du Hand in Hand mit verschiedenen Fachabteilungen sowie externen Partnern. Schritt für Schritt baust du dir ein starkes Netzwerk auf, entwickelst deine Expertise im Labeling kontinuierlich weiter und trägst maßgeblich dazu bei, dass unsere Produkte sicher und rechtskonform auf die internationalen Märkte gelangen.

So kannst du deinen Beitrag bei uns leisten:

Labeling-Management
- Texterstellung: Erstelle, aktualisiere und prüfe unsere regulatorischen Texte (wie SmPC und Packungsbeilagen) in Englisch und Spanisch, um die rechtlichen Anforderungen für unsere Produkte präzise zu erfüllen
- Artwork-Prüfung: Prüfe und genehmige Artworks für Verpackungsmaterialien in enger Abstimmung mit dem Artwork Management und externen Dienstleistern und stelle so die Marktfähigkeit unserer Produkte sicher
Prozessmanagement
- Datenbankpflege: Pflege und aktualisiere interne Datenbanken und Prozesse, um höchste Qualität und Konsistenz unserer Labeling-Daten zu gewährleisten
- Regulatorische Klärung: Kläre labelingbezogene Fragen partnerschaftlich mit unseren Märkten und Fachabteilungen, um zeitnahe und korrekte Antworten zu liefern
Übersetzungskoordination
- Übersetzungsmanagement: Koordiniere die Übersetzungen regulatorischer Texte und unterstütze die Budget- und Kapazitätsplanung im Labeling, um unsere internationale Marktentwicklung aktiv voranzutreiben
Regulatorische Evaluierung
- Regelmonitoring: Behalte relevante regulatorische Vorgaben im Labeling im Blick und informiere betroffene interne Stakeholder proaktiv, um die kontinuierliche Compliance unserer Prozesse sicherzustellen

Das solltest du mitbringen:

Fachlicher Background: Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Pharmazie oder Naturwissenschaften oder eine Ausbildung als Übersetzer:in bzw. Fremdsprachenkorrespondent:in – diese Basis bildet das Fundament für deine Arbeit
Erste Praxis: Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie gesammelt, insbesondere im Bereich Labeling oder bei der Bearbeitung regulatorischer Texte
Sprachkompetenz: Du kommunizierst souverän auf Deutsch und Englisch (jeweils in Wort und Schrift) und bringst gute Spanischkenntnisse mit
Arbeitsweise & Genauigkeit: Eine strukturierte und exakte Arbeitsweise zeichnet dich aus. Du weißt, wie du mehrere Projekte gleichzeitig sicher steuerst, um stets höchste Qualitätsstandards zu halten
Neugier & Initiative: Du hinterfragst bestehende Prozesse, bringst gerne proaktiv eigene Ideen ein und hast Freude daran, dich fachlich kontinuierlich weiterzuentwickeln
KI-Mindset: Du begegnest neuen Technologien offen und hast Lust, KI-gestützte Tools – etwa für die Analyse regulatorischer Texte oder die Optimierung von Übersetzungsprozessen – aktiv in deinen Arbeitsalltag zu integrieren

Das bieten wir dir:

Work & Life – Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Connect & Grow – Zahlreiche Firmenfeiern wie Wiesnbesuch, Sommerfest, Fasching und Weihnachtsfeier, jährliches Teamevent und regelmäßige After-Work-Events auf unserer Dachterrasse
Share & Create – Offener Austausch und Feedback z. B. durch monatliche Pulsumfragen sowie regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche mit deiner Führungskraft
Level up – Fokus & Weiterentwicklung deiner Stärken sowie bedarfsbezogene interne und externe Workshops für dein persönliches und fachliches Wachstum
Access to healing – Gesundheits- und Fitnesskooperation mit dem EGYM Wellpass, kostenlose Nahrungsergänzungsmittel und Snacks
Buddy Programm – Anlaufstelle für Fragen aller Art und Unterstützung beim Vernetzen und „Get Together Lunch“
Außerdem – 150 € Shoppingkarte, exklusive Rabatte über Corporate Benefits, einen performancebasierten Bonus, betriebliche Altersvorsorge, uvm.

Über uns

Werde Teil der DENK Family und erlebe die Vielfalt unseres hochmotivierten Teams.

Unsere Core Values, "WINNING MINDSET" – "GET STUFF DONE" – "HIGH FIVE" – "WALK THE TALK" und "GO BEYOND", bilden die Basis für unsere Zusammenarbeit.
Sie helfen uns, Prioritäten zu setzen und unser tägliches Handeln danach auszurichten, die Bestimmung der Unternehmen zu leben.
Damit bieten dir unser internationales Team, unsere Werte & Benefits ein inspirierendes Arbeitsumfeld.

Komm zu uns, packe mit an und wir werden zusammen Großartiges erschaffen!